Consulting

Der richtige Weg

Sie sind voll auf Ihr Unternehmen fokussiert, wir helfen Ihnen dabei Ihr Unternehmen aus allen Blickwinkeln zu betrachten und somit Entwicklungspotentiale zu finden und umzusetzen, ganz in Ihrem Interesse.

Coaching

Handeln bevor es zu spät ist

Wer sich verbessern will, muss sich selbst erkennen, wir unterstützen Sie dabei und erstellen mit Ihnen zusammen einen individuellen Coaching-Fahrplan der Sie persönlich und Ihre Organisation nachhaltig vorwärts bringt.

Recruiting

Wer ist nur die/der Richtige

Recruiting bedeutet die gezielte Suche nach der am besten passenden Person für die zu besetzende Position unter Berücksichtigung aller Rahmenbedingungen.
Für ein nachhaltiges Gelingen und die Integration in bestehende Prozesse ist es enorm wichtig, für alle Beteiligten, „offenen Karten“ zu spielen, nur dann gibt es eine langfristige win-win Situation.

Führungskräfteentwicklung

Den Gipfel erreichen

Die Multiplikatoren Ihres Unternehmens, auf sie kommt es an.
Prozessbegleitende Führung ist kein Nebenjob, es verlangt den handelnden Personen vollen Einsatz ab, der sich für alle Beteiligten nachhaltig lohnen wird!

Teamentwicklung

Nachhaltige Prozesse initiieren

Erkennen welche wichtige Rolle jeder einzelne in der Gesamtheit spielt und wie das optimale Zusammenspiel zwischen den handelnden Personen am Besten erreicht werden kann. (erlebnisorientiert).
Was unterscheidet Gruppen von Teams? Welche Erfolgsfaktoren gibt es? Gesetze des erfolgreichen Teams! Wie spät ist es auf unserer Team-Uhr? Sinnvoller Einsatz von Ressourcen! Führungsverantwortung im Team!
Diese und weitere Informationen erleben sie hier...